Con deudas, las industrias se plantean cómo pagar los sueldos y el aguinaldo
Con deudas abultadas por créditos solicitados, las empresas sanjuaninas se plantean cómo harán para seguir liquidando sueldos y para abonar el aguinaldo de medio año.
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Con deudas abultadas por créditos solicitados, las empresas sanjuaninas se plantean cómo harán para seguir liquidando sueldos y para abonar el aguinaldo de medio año.
La fuerte caída de la industria por la pandemia deterioró los procesos de crecimiento financiero y aunque en San Juan ya funciona el 100% de las firmas, no se han podido recuperar aún.
La problemática que aqueja a los comerciantes impide que se afiance la demanda en las fábricas y esto aletarga los procesos de recuperación. Se sabe que en San Juan, 160 negocios han cerrado por la pandemia y el 15% de los locales que permanecen abiertos está al borde del cierre por imposibilidades para pagar sueldos y para autoabastecerse. Esto impacta en la producción.
Es por eso que, desde la provincia, se acoplarán a lo que las demás industrias le piden al ministro de Desarrollo Productivo y Trabajo, Matías Kulfas: que el aguinaldo se abone en etapas.
"Hay algunos acuerdos gremiales para que el abono del medio aguinaldo sea en cuotas. Cada sector lo va a tener que manejar de acuerdo a la realidad. Es fundamental que los trabajadores dialoguen con los empresarios. Sin dudas, vamos a llegar a un acuerdo porque la prioridad es conservar la fuente de trabajo", dijo el presidente de la UI, Hugo Goransky a sanjuan8.com.
En la provincia, el total de las industrias han vuelto a trabajar, pero no lo han hecho todos los trabajadores. El distanciamiento establecido por protocolo sanitario, el impedimento de la edad de los empleados (o si por alguna razón forma parte del grupo de riesgo), han impedido el normal desenvolvimiento de estas fábricas.
En el país, más del 50% de las 800 industrias no pueden hacerle frente a los aguinaldos. "Se habla de un pago en tres cuotas, esto es lo que se está analizando precisamente", aclaró Goransky. Lo que ocurre es que, a nivel nacional, en la mayoría de los acuerdos salariales con industriales no está comprendida la acreditación en partes del salario y/o medio aguinaldo.
Es por eso que desde la UI del país le han solicitado a Kulfas, a través de una videoconferencia, que los habilite para hacerlo de manera excepcional.