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Ante esta situación el Sindicato Empleados de Comercio tomó cartas en el asunto y se reunió con los representantes de la firma en la subsecretaría de Trabajo. "Los empleados comenzaron a advertir un paso de afiliados a otra empresa", remarcó la secretaria general del SEC, Mirna Moral y explicó que el fuerte de las empresas de servicios fúnebres tiene que ver con la cuota de los afiliados que pagan año a año los futuros servicios. "Esa es una cartera de clientes que tiene valor extra", dijo.
Hay que remarcar que caducaron los 10 años de trabajo de la empresa, pero se estaría trabajando en ese punto. "Están trabajando en la continuidad de la empresa. Nos dicen que el vaciamiento no existiría, lo cual nos preocupa", expresó Moral. "Vamos a seguir atentos a la situación, según nos van informando los empleados", añadió.
También, manifestó que rondan otro tipo de problemas dentro de la empresa, que no son menores, y que fueron manifestados por los trabajadores. "Tenemos problemas de hostigamiento y de no entrega de uniformes. La persona que está realizando hostigamiento es una mujer, nos sigue llamando la atención esta situación. En este caso se solicita capacitación y si no cesa los malos tratos, se solicita el cambio de lugar de esa persona", aseguró.